Taskarena restrukturiert weiter

23. Juni 2004, 16:52 Uhr | Martin Fryba

Taskarena restrukturiert weiter. Anders als CRN vorliegenden Informationen bezeichnet die Taskarena AG die Bereiche Security und Storage weiter als ihre Kernkompetenzen. Das Systemhaus räumt aber ein, dass Mitarbeiter die Firma verlassen haben. Die Gehaltszahlungen, die als Teil des Gesundungskurses seit vergangenem Jahr verspätet ausgezahlt werden, könnten zum Jahresende wieder pünktlich fließen.

Taskarena restrukturiert weiter

Finanzielle Probleme habe man derzeit nicht, dementiert Taskarena-Vorstand Oliver Schlüter im Gespräch mit CRN entsprechende Hinweise, die unserer Redaktion vorliegen. Sie speisen sich wohl aus der bei Taskarena noch immer geltenden Praxis, den 230 Mitarbeitern das Gehalt rund drei Wochen verspätet auszuzahlen. Auch von Gerüchten, wonach einzelne Abteilungen aufgelöst und einige Niederlassungen zu Geisterstädten geworden seien, will Schlüter nichts wissen.

Fakt sei vielmehr, dass das an einem Standort gebündelte Security-Team so nicht mehr bestehe und künftig dezentral organisiert sei, um »näher am Kunden zu sein«. Gleiches gilt für die Storage-Sparte. Nicht alle der rund 20 Mitarbeiter dieses Bereichs konnten sich mit dieser Maßnahme abfinden. Mindestens vier Angestellte zogen Konsequenzen und heuerten beim Kölner Konkurrenten Arxes an. Der Bereich Industrial Solutions in Würselen werde »im schlanken Fahrwasser« agieren, erklärt Schlüter. 16 Mitarbeiter haben diesen Bereich verlassen, die restlichen vier betreuen eine Hand voll Großkunden weiter, möglicherweise künftig von Bonn aus.

Das Systemhaus aus Unna hatte im vergangenen Jahr viel zu verkraften: Abkehr von der dezentralen Holdingstruktur, Eingliederung von ehemals selbständigen Töchtern, Management-Buy-outs, Auslagerung des Hardwaregeschäfts samt Rechnungsstellung an die Actebis-Tochter MHS Lazero sowie Kurzarbeit. Der Umsatz 2003 sank folglich um über ein Viertel auf 50 Millionen Euro. Schlüter zufolge habe es Taskarena dennoch geschafft, ein ausgeglichenes Ergebnis zu schreiben.

Mehr Details lesen Sie in der morgen erscheinenden Ausgabe von CRN.

Taskarena


Jetzt kostenfreie Newsletter bestellen!