Startseite > Office & Kommunikation > "Build a smarter enterprise"

IBM auf der CebIT 2014

"Build a smarter enterprise"

12. Februar 2014, 9:24 Uhr | Quelle: IBM

Fortsetzung des Artikels von Teil 2

Effizient mobil werden

Die moderne Kundeninteraktion verlagert sich mehr und mehr auf die mobilen Kanäle – immer häufiger steht die Entwicklung der mobilen App an erster Stelle. IBM unterstützt Unternehmen dabei mit Mobile First und zeigt auf der CeBIT sämtliche Stationen, die Programmierer, Mitarbeiter und Kunden bei der Entwicklung mobiler Interaktionen, Prozesse und Erlebnisse durchlaufen. Eines der Highlights hier ist der Developer Garden, eine auf IBM Worklight basierende Entwicklungsplattform der Deutschen Telekom, durch die HTML5-, hybride und native Apps entwickelt werden, zum Beispiel für Sprachdialogsysteme. Auch zeigt die Firma Heidelberg mobil eine Schadensmanagement-App, mit der Sachverständige Versicherungsfälle effizienter bearbeiten können. Mit Hilfe von IBM Rational lassen sich zudem Funktionstests mobiler Apps schnell, sicher und kosteneffizient durchführen. Zudem erleben die Besucher eine Cloud-Plattform für das Internet der Dinge, die IBM gemeinsam mit ihrem M2M-Partner, der Deutschen Telekom, und dem Chip-Hersteller ARM auf den Markt gebracht hat.

E-Mail-Überflutung gestoppt – dank neuer Lösung

Ein wesentlicher Baustein eines smarten Unternehmens ist die Transformation der Prozesse zu einem Social-Business und damit verbunden die effizientere Organisation von Informationen, Zusammenarbeit und Kommunikation. Mit IBM Mail.next stellt IBM eine völlig neue Generation von browser- und tablettoptimierten Clients vor, die die klassische Inbox revolutionieren sollen, indem E-Mail und Social smart integriert werden. Dank neuer, analytischer Verfahren priorisiert die Software die arbeitsrelevanten Informationen, reichert sie automatisch mit internen und externen Informationen an, blendet Unwichtiges aus und stellt die passenden Tools zur Erledigung einer Aufgabe bereit. Damit bietet IBM einen neuen Weg, um der E-Mail-Überflutung endlich Herr zu werden. Essentiell für ein smartes Unternehmen ist in Zeiten des Fachkräftemangels zudem ein erfolgreiches Personalmanagement. Die IBM Talent Management-Suite liefert hierfür alle notwendigen Funktionen, angefangen beim Social-Onboarding über Talententwicklung und Weiterbildung bis hin zum Managen von Anerkennungen und der Vergütung. Detaillierte Mitarbeiter-Analysen zu Motivation, Performance und Engagement geben Unternehmen Handlungsempfehlungen mit Fokus auf die Geschäftsziele. Darüber hinaus zeigen interessante Kundenbeispiele aus unterschiedlichsten Industrien die Social Business-Transformation, so etwa der Schweizer Chemiehersteller Sika, die Hamm Reno Group, das Automatisierungsunternehmen Pilz, E.G.O. oder die Lösungen für eine Smarter Workforce im Umfeld des Banken-IT-Spezialisten GAD.